Что дает участие в конкурсе?
Участие
Тренировка в решении настоящих
бизнес-задач от ведущих российских кампаний
бизнес-задач от ведущих российских кампаний
Знакомство с экспертами индустрии
Развитие профессиональных
компетенций
компетенций
/1
/2
/3
/4
Подать заявку
Конкурс про стратегический подход к решению задач и долгосрочное планирование, командную работу и интегрированные коммуникационные кампании.
АНО ДПО «Высшая
школа коммуникаций»
школа коммуникаций»
Участие в конкурсе
помогает в поступлении
на магистерские программы
Школы коммуникаций!
помогает в поступлении
на магистерские программы
Школы коммуникаций!
«ИНТЕГРАФ» и магистратура
30
до
шорт-лист
25
на обучение
%
баллов в портфолио
50
на обучение
%
гран-при
%
%
треки участия
Треки
Основные этапы
Таймлайн
Подача заявок
на участие
на участие
Объявление финалистов
до 19.02.2024
до 17.04.2024
Разработка стратегий
и сдача решений
и сдача решений
до 26.03.2024
Финал
16.05.2024
Интегрированные коммуникации – совокупность многочисленных и взаимодополняющих друг друга методов и каналов коммуникации. Интегрированные коммуникации требуют централизованного подхода к процессу разработки и планирования. Объединение разных коммуникационных подходов позволяет компенсировать недостатки каждого из них.
Именно интегрированному подходу сегодня отдается предпочтение при планировании кампаний. Благодаря синергетическому эффекту, заложенному в основу интегрированных коммуникаций, этот подход применяется в самых разных сферах, начиная от построения имиджа
и заканчивая увеличением уровня продаж
Именно интегрированному подходу сегодня отдается предпочтение при планировании кампаний. Благодаря синергетическому эффекту, заложенному в основу интегрированных коммуникаций, этот подход применяется в самых разных сферах, начиная от построения имиджа
и заканчивая увеличением уровня продаж
Интегрированные коммуникации
Пересечение коммуникаций и данных открывает перед компаниями новые возможности.
Современные технологии и аналитические инструменты позволяют компаниям собирать и анализировать большие объемы данных о клиентах и их поведении. Эти данные помогают увеличивать продажи, создавать более точные профили клиентов и разрабатывать коммуникационные стратегии.
В рамках трека студентам предстоит использовать набор данных для разработки минимально необходимого продукта (MVP), который будет способствовать решению коммуникационных задач.
Современные технологии и аналитические инструменты позволяют компаниям собирать и анализировать большие объемы данных о клиентах и их поведении. Эти данные помогают увеличивать продажи, создавать более точные профили клиентов и разрабатывать коммуникационные стратегии.
В рамках трека студентам предстоит использовать набор данных для разработки минимально необходимого продукта (MVP), который будет способствовать решению коммуникационных задач.
Дата-коммуникации
Дата-
коммуникации
коммуникации
HR бренд - это стратегический инструмент управления компанией. Управление брендом работодателя предполагает активное управление имиджем компании в глазах партнеров, и потенциальных сотрудников. В условиях трансформации «рынка работодателя» в «рынок работника», борьба за таланты во всем мире приобретает все более острый характер, поэтому сегодня это быстро растущая область, в которую компании вкладываю все больше средств и усилий.
Управление HR-брендом
Управление
HR-брендом
HR-брендом
Коммуникации, направленные на улучшение жизни в обществе, формирование социальных привычек и позитивное влияние на общество в целом.
С одной стороны социальные коммуникации помогают вовлекать общественность в важные социальные вопросы, а с другой – помогают организациям улучшить репутацию и отношения со стейкхолдерами.
С одной стороны социальные коммуникации помогают вовлекать общественность в важные социальные вопросы, а с другой – помогают организациям улучшить репутацию и отношения со стейкхолдерами.
Социальные коммуникации
Пройти в ТОП-3 и приехать
на ФИНАЛ
для защиты решений
на ФИНАЛ
для защиты решений
Как принять участие в конкурсе
Участие
Пройти в ТОП-3 и приехать на ФИНАЛ для защиты решений
Выбрать трек участия
Финалистам предстоит показать свои навыки в дополнительных испытаниях и очных защитах перед членами жюри
С подробным описанием треков можно ознакомиться выше
Зарегистрировать команду через форму на сайте
Капитан регистрирует команду в составе 3-5 человек
Получить бриф
от партнера трека
от партнера трека
Задания будут разосланы после завершения регистрации. Тогда же участники узнают партнера трека
Отправить решение
Критерии решения прописаны в Положении Конкурса
До 19 февраля
До 26 Марта
5
4
3
2
1
Индустриальные партнёры
Отраслевые партнёры
Михаил Степнов
Татьяна Смирнова
МТС Диджитал, руководитель
центра R&D, CDO MTS Travel
директор департамента общественных связей Норникель
Татьяна Соколова
к.п.н., доцент Школы коммуникаций, директор АНО ДПО "Высшая
Школа коммуникаций"
генеральный директор
Rodnya Creative PR Studio
Елена Коршак
Вера Сивачева
сопредседателель комитета
по AdTech Innovations&Startups АРИР, руководитель акселерационных программ Okkam MarTech, директор мартех-акселератора Garden
Елена Врацкая
вице-президент,
председатель
комитета по образованию АРИР,
Digital Group Account Director Media Wise
сопредседатель комитета АКАР
по связям с общественностью,
старший партнер коммуникационного
агентства Р.И.М.
Яков Миневич
руководитель группы аналитики Яндекс.Технологии
Константин Коточигов
программный директор
E+ Change
Софья Попова
исполнительный директор конкурса ИНТЕГРАФ
Елена Коннова
Александра Шмелева
директор по корпоративным коммуникациям и устойчивому развитию X5 Group
вице-президент
КРОС
Ольга Безгодова
Марина Сафонова
руководитель по цифровым коммуникациям H&N
генеральный директор
PR News, председатель АКОС
Лилия Глазова
Мария Заикина
директор по коммуникациям
и связям с индустрией Ozon
Жюри
руководитель Школы коммуникаций НИУ ВШЭ
Сергей Зверев
Нина Осовицкая
директор бренд-центра HeadHunter
